【政德文化】感悟《论语》

 编者按：依托我市丰富而又独特的历史文化资源，深耕于经史子集，涵泳于古事今闻，举凡文献典籍、古迹遗存、官箴铭言、方志笔记、诗词楹联、俚词俗语所体现之政德人物、政德故事、政德智慧，必悉加详审，或阐发哲思，或著为小文，或抒发感悟。特开设“政德文化”专栏，推出系列文章，力求雅俗共赏，从不同视角阐述政德文化，探索理论建设，展现政德风采，为推动干部政德教育发展贡献智慧。

哀公问：“弟子孰为好学？”孔子对曰：“有颜回者好学，不迁怒，不贰过。不幸短命死矣。今也则亡，未闻好学者也。”

（译文）鲁哀公问：“你的学生当中，哪个好学？”孔子回答：“有一个叫颜回的好学，他不把怒气发泄到不相干的人身上，也不会重复犯同样的错误。遗憾的是，年纪不大，已经死了。现在没有这样的学生了，没有听说有爱好学习的人了。”

【政德启示】

孔子有三千弟子，但他最喜爱颜回，因为颜回最好学。孔子眼中的好学不只是学习知识深且广，而是学了以后还需要不断努力实践改变自己，提升个人修养。颜回好学的突出表现就是“不迁怒，不贰过”。不迁怒，重在待人，迁怒其实是在用一个不相关的错误去惩罚不相关的人或物，在遇到问题时，保持情绪稳定，不拿自己的情绪去惩罚无辜的人或事，是非常难能可贵的；不贰过，重在克己，同样的错误不允许自己犯第二回。孔子讲“人非圣贤孰能无过”，提倡的不是不犯错，而是“过则改之，善莫大焉”，承认错误，吸取教训，不再犯错，并且保持良好的心态继续前进。

人之所安，即人之所乐。《大学》中说：“知止而后有定，定而后能静，静而后能安。”有目标、有方向，把控好自身情绪，才能做到定、静、安。人生难免会遇到不顺心的事情，有的人会选择逃避、否认、发脾气，特别是因为心情不好对自己亲近的人发火。而情绪稳定的人则会调整自己的情绪，积极面对问题，查找原因，纠正错误。作为领导干部，更要把对自己情绪的管理和控制作为一门“基本功”，当好自己情绪管理的“专家”，在工作和生活中理性的做出判断与决策。

“遇到急难险重工作时情绪暴躁”“工作中经常批评训斥人”，我们民主生活会时经常会听到这样的批评意见。乱发脾气，损人也不利己，不仅破坏了团结共事的氛围，也疏远了党和人民群众的血肉联系，给自己的身心带来不良的影响。有情绪很正常，但要避免情绪化，发泄情绪是本能，控制情绪是本事。领导干部要自觉加强内心修炼，学会自我控制、自我调适，先处理情绪后处理工作，不把工作烦恼带回家，不受情绪羁绊，不迁怒于下属或群众，以强大内心维护情绪稳定，切不可官升脾气长、有权就任性。

领导干部要树立正确的政绩观，做到“过则勿惮改”。既看到自己的进步，也能以积极的心态对待自身缺点及工作中的失误。“不知其过，安能改过”，工作中除了行动，还要勤于省过，要善于对照优秀的人找差距，反思自己做过的事情找不足；“过而不改，是谓过矣”，要敢于面对自身问题和错误，客观分析原因，认真汲取教训，勇于改过；“人告之以有过，则喜”，一旦被指出问题，要乐于接受别人的批评意见，闻过则喜，不掩过、不诿过，在实践中不断完善自我。